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作者：王童语

近期，ChatGPT成为了年轻人火热讨论的对象，作为一款人工智能聊天程序，它似乎无所不能，设计文章大纲、创作诗歌、编写程序等都在它的能力范围之内。其实从之前的“AlphaGo”到如今的“ChatGPT”，每一次科技的迭代更新，都会给各行各业带来丰富的变化，作为年轻干部，我们在感叹AI无所不能的同时，也应该从这样的智能软件中内省自身，提升能力水平，永葆奋斗姿态、勇挑时代担当，争做新时代下机关单位的“ChatGPT”。

提升自身厚度，固根基、尽精微。ChatGPT之所以能成为一个上知天文下知地理的“复合型人才”，是基于自身拥有“海量数据”而生成了大量模型，对于绝大部分的年轻干部来说，是很难做到熟悉各项工作，熟悉各个部门的专业知识的，但是这并不意味着就可以“浅尝辄止，不求甚解”。“学者非必为仕，而仕者必为学”，对于年轻干部而言，要常存“危机意识”，常思“本领恐慌”，不拘泥于固有思维，不满足于工作常态，勤学常思，提高核心竞争力。要坚持读原著、学原文，深悟理论强信念，做到全面系统学、及时跟进学、深入思考学、联系实际学，学深悟透，真正领会和理解核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求，不断提高履职能力，成为单位里的“行家里手”。

深入基层实践，求实效、学真技。ChatGPT能够准确地理解用户输入并进行准确的回复，是基于海量用户的提问，自身不断优化迭代积累得来的。“如人无手，虽至宝山，终无所得”，现实生活中有一些干部不下基层调查研究，不到一线去抓落实，把做法都停留在表面文章，作风漂浮、光说不练。年轻干部生逢盛世，应担起赓续血脉力量的责任，奔赴一线“解急救困”，在实践中增强志气、骨气、底气，不断在实践中提升工作能力，做起而行之的行动者、不做坐而论道的清谈客。要以俯首之姿走向田野、走入群众、走向基层一线的练兵场，用心体察民情民意、用情践行公仆担当、用力提升民生福祉，以实实在在的担当扛起为人民谋幸福的责任。

拒绝浮躁作风，查过往、知得失。ChatGPT在设计之初就特别注意了道德准则，采用了注重道德水平的训练方式，让其对不符合社会道德准则的提问说“不”，“为政以德，臂如北辰，居其所而众星共之。”年轻干部作为入职不久的“新兵”，应该勤掸“思想尘”、多思“贪欲害”、常破“心中贼”，用敏锐的眼光，认清各种“毛毛雨”式的小恩小惠，看清其潜在的危险，做到不以廉小而不为，不以贪小而为之，对自己坚持高标准、严要求，树立自警自省、自律之态，绝不给别人任何“把柄”，要求他人做到的事情自己率先做到，让各式各样贪腐的“不正之风”难以侵蚀肌体，把自己练就成为“廉洁卫士”。

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